les nouveaux usages mobiles imposent la confiance dans le management

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Depuis la télévision, la console de jeu, l'ordinateur,-portable ou pas-, la tablette et bien évidemment le smartphone, l'Homme devient un être multi-connecté, et surtout connecté en permanence du fait de la multiplicité des écrans et de la performance des réseaux.

Se connecter à internet depuis son mobile, communiquer sur les réseaux sociaux, pouvoir se divertir où que l'on soit, est entré dans nos modes de vie à une vitesse fulgurante presque naturellement. Et le mouvement n'a quasiment laissé personne à la traîne :

  • 6 milliards de connexions mobiles dans le monde
  • 1,4 milliard de connexions internet depuis le mobile

Dans les entreprises, 74% des actifs souhaitent accéder à leur environnement de travail à distance... Cela touche tous les actifs -pas uniquement la génération Y- et de très nombreux métiers. Les conséquences sont multiples pour les entreprises qui ont bien perçu les attentes de leurs employés, mais n'ont visiblement qu'une vision partielle du phénomène et de ses impacts.

Claire Prémont, d'Orange Consulting, nous donne un éclairage sur cette tendance qui va impliquer un nouveau style de management.

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Vous pourrez aussi entendre la pluie et l'orage qui ont tout fait pour perturber cet entretien ! :-)

Pascal

Pascal Adam

Au sein de l'équipe communication digitale externe d'Orange Business Services, je suis en charge de l'animation éditoriale du blog cloud computing et des newsletters thématiques envoyées à nos clients et prospects. Intéressé par tous les usages en mobilité, je partage aussi les expériences, les réflexions ou les perspectives recueillies lors de conférences ou salons sur le blog usage d'entreprises.